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      中國歷史研究院科研管理部招聘公告
      2019年05月13日 18:34 來源:中國社會科學網 作者: 字號

      內容摘要:

      關鍵詞:

      作者簡介:

        中國歷史研究院以中國社會科學院所屬相關研究所為基礎組建,承擔統籌指導全國歷史研究工作,整合資源和力量制定新時代中國歷史研究規劃,組織實施國家重大項目,講好中國歷史、傳播中國文化等職責。因業務發展需要,現面向社會公開招聘聘用制工作人員5人。

        具體事項如下:

        一、招聘條件

        1. 具有中華人民共和國國籍;

        2. 遵守中華人民共和國憲法和法律;

        3. 堅持正確的政治方向和學術導向,具有良好的學風、道德修養和職業操守,廉潔自律,無違法違紀等不良記錄;

        4. 身心健康,具有正常履職的身體條件;

        5. 具有良好的團隊意識和溝通能力,具備較好的文字寫作能力,有強烈的責任心和奉獻精神;

        6. 年齡原則上不超過40歲(1979年1月1日后出生)。

        二、崗位職責及要求

        (一)科研規劃處1名

        1. 崗位簡介:負責科研規劃、學科建設、學術活動等方面的管理與組織工作。

        2. 專業要求:歷史學(考古學優先)、管理學專業,要求具有本科及以上學歷。

        (二)項目管理處2名

        1. 崗位簡介:負責各類課題的全流程管理及其他有關工作。

        2. 專業要求:歷史學(考古學優先)、管理學專業,要求具有本科及以上學歷。

        (三)對外交流處2名

        1. 崗位簡介:從事國內外歷史學科的學術交流、學術平臺建設及科研活動的組織與管理等工作。

        2. 專業要求:具備歷史、外語、管理等相關專業背景,要求具有本科及以上學歷。

        三、招聘程序

        本次公開招聘工作分為報名、資格審查、筆試、面試、體檢、聘用等階段。

        1. 報名。下載并填寫《中國歷史研究院科研管理部招聘報名登記表》(見附件),提交報名登記表及其他相關材料進行報名。

        2. 資格審查。根據專業要求和崗位要求,對應聘人員的資格進行審查,在此基礎上確定參加筆試人選。

        3. 筆試、面試。對通過審查的人員進行筆試和面試,筆試及面試相關事宜另行通知。未通過資格審查的人員不再通知。

        4. 參照公務員錄用體檢標準,通過考察的人員進行體檢。

        5. 根據考試和體檢情況,研究確定擬聘人選。

        6. 按照有關規定簽訂勞動合同,辦理入職手續。

        四、聘用待遇

        工資按中國歷史研究院編制外合同工標準執行,并繳納“五險一金”。

        應聘人員請提交以下電子版及紙質版材料:

        1.《中國歷史研究院科研管理部招聘報名登記表》;

        2. 身份證復印件;

        3. 戶口本首頁和本人頁復印件;

        4. 學歷學位證書復印件;

        5. 個人成果及所獲獎項證明復印件。

        五、報名方式及時間

        請將上述材料郵寄至我單位,同時電子版發送至報名郵箱kyglbzp@126.com,報名電子版文件名和郵件標題統一命名為“應聘報名:所在單位(學校)+姓名+科研管理部”。每人僅可報名應聘一個崗位。紙質報名材料恕不退回。

        報名時間: 本次招聘報名截止日期為2019年5月31日

        聯系地址: 北京市朝陽區國家體育場北路1號院1號樓

        聯系單位: 中國歷史研究院科研管理部 郵 編:100101

        聯系電話: 010-87421805 010-87421915

        聯 系 人: 陳老師 吳老師

       

        附件:中國歷史研究院科研管理部招聘報名登記表

      作者簡介

      姓名: 工作單位:

      轉載請注明來源:中國社會科學網 (責編:李中平)
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